Форум → Сообщество → Флейм → Компромисс при увольнении в настоящей и получении новой работы...
Компромисс при увольнении в настоящей и получении новой работы...
Страницы: ← Предыдущая страница • Следующая страница →
-
-
18 декабря 2010 г. 17:13, спустя 1 минуту 3 секунды
ну я-то тут при чем блять?все умрут, а я изумруд -
-
18 декабря 2010 г. 17:16, спустя 1 минуту 50 секунд
так давайте без того флуда…
Можно ж ведь создать тему для того кто нытик и почему мд5- бессовестный сплетник. или накрайняк в доме флудера спустить струю… -
18 декабря 2010 г. 18:09, спустя 53 минуты 13 секунд
костыля не слушай, ему макаронов хватает!Сапожник без сапог -
18 декабря 2010 г. 18:11, спустя 2 минуты 26 секунд
Раз у тебя нет обязанностей работника, а только договор между юриком и ФЛП (физ. лицо-предприниматель, а не ФИО, кстати), то там никак не может быть указано ни про какое увольнение (то есть не про какие 2 месяца). Ты выполнил все условия договора (то есть сделал указанную работу полностью) и все - свободен.
Да и вообще, смотри в том же договоре какие указаны штрафные санкции в том или ином случае и сцать не нужно, если там не пиздец какие цифры.
Короче, не еби себе мозг - ты никому ничем не обязан, было сделано то, за что заплатили, а дальше хоть в хуй свисти! А насчет "по-человечески" поступить. то попроси сначала у директора увеличить з/п, чтоб ты мол чувствовать себя "человеком" и после отказа с чистой совестью посылай его нах :) -
18 декабря 2010 г. 18:18, спустя 6 минут 18 секунд
то попроси сначала у директора увеличить з/п
тоже вариант ))) -
18 декабря 2010 г. 18:42, спустя 24 минуты 31 секунду
та и зп не главное для меня.. )
Важен интерес и вовлеченность в работу в 1ю очередь.. -
18 декабря 2010 г. 18:50, спустя 8 минут 13 секунд
зп не главное для меня
только начальству этого не говорине всё полезно, что в swap полезло -
18 декабря 2010 г. 19:14, спустя 23 минуты 46 секунд
А вот "сначала найти, а потом уволиться" - та я ебал этот принцып. Я сначала увольнялся, а потом находил. Меня это вообще не напрягало, а напрягало только тех, кому я об этом говорил. Он все твердили "Бля, да ты сначала найди, а потом увольняйся…" Ламеры бля..
несогласен я!
зачем увольняться? лучше получать N денег чем не получать ничего. Cначала найди что-то получше, где будут платить M (M > N или какие-то другие плюшки там будут) и увольняйся. -
18 декабря 2010 г. 19:18, спустя 4 минуты 20 секунд
И я так думаю..
Хотя есть люди которые увольняются, 1-2 месяца отдыхают а потом дальше ищут)…
Но это правда не моя ситуация… -
18 декабря 2010 г. 19:48, спустя 29 минут 26 секунд
ну если есть возможность - то да, можно и так. Но мне нужно платить за хату, питаться, одеваться и тд. И каких-то запасов или пассивных источников доход нету -
18 декабря 2010 г. 19:48, спустя 3 секунды
несогласен я!
ну с последней официальной работы я уволился потому что мне не платили и заебали до чертей, я ушел как можно быстрее… -
18 декабря 2010 г. 19:49, спустя 1 минуту 8 секунд
а, ну да, смысл-то не увольняться, если не платят :D -
18 декабря 2010 г. 19:59, спустя 9 минут 46 секунд
kostyl, а, ну если так, то да. Я говорю про обыкновенную такую работу, где ты работаешь, заебывают тебя не сильно, ЗП платят. И вот тебе захотелось чего-то лучшего (типа я же росту!).
к нам на собеседование девочка приходила осенью. Ей платили 600 баксов и она считала, что это мало для нее. Уволилась, посидела месяцок, нихуя не нашла. Пришла к нам, попросила штуку. Ессно ее послали нах, так как и 600 для нее реально много. И что получается: лучше сидеть и плевать в потолок, не получая ничего или же получать свои 600 бачей и по-тихоньку подыскивать что-то другое?Спустя 59 сек.+ по дефолту, если ты безработный - предлагать будут меньшую ЗП. Дескать тебе деваться некуда, у тебя ситуация невыгодная
Страницы: ← Предыдущая страница • Следующая страница →
Пожалуйста, авторизуйтесь, чтобы написать комментарий!